A Secretaria de Educação, Cultura, Esporte e Lazer de Timóteo realizou, na manhã desta quinta-feira (26), um encontro com gestores escolares para alinhar o planejamento do ano letivo de 2026. A reunião aconteceu no auditório da Escola IMETT e reuniu diretores, vice-diretores, pedagogas, além de gerentes e coordenadores da pasta.
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A abertura do encontro foi conduzida pelo vice-prefeito Marcelo Martins, seguida da apresentação das metas da nova gestão da Secretaria de Educação, feita pelo secretário Robson Rodrigues. Também participaram a representante do SEBRAE Minas, Gabriele Deboni, e a representante da Fundação Aperam Acesita, Juliana Jácome, instituições parceiras da rede municipal de ensino.
O prefeito Capitão Vítor e eu, como gestão executiva, vamos apoiar a gestão dos diretores na busca da melhoria da educação. No encontro, estão sendo discutidos pontos importantes para o setor em 2026 e o envolvimento das equipes diretivas é fundamental, pois são os diretores que vão conduzir as escolas. A direção das escolas deve atuar de forma integrada.
vice-prefeito Marcelo Martins
O vice-prefeito ressaltou ainda que o ensino contribui para traçar o caminho do futuro dos jovens, reforçando o papel estratégico da educação no município.
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O secretário de Educação destacou que este primeiro encontro teve como objetivo congregar diretores, vices e equipe pedagógica para o repasse do planejamento a ser executado ao longo do ano, com foco na melhoria contínua da educação.
Na ocasião, foram apresentadas a equipe da nova gestão da Secretaria e as principais diretrizes para 2026, incluindo propósitos e metas estabelecidas para a rede municipal.
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De acordo com o secretário, o compromisso é trabalhar de maneira integrada e responsável, buscando aprimorar os indicadores educacionais, aumentar a eficiência da gestão administrativa e consolidar uma educação mais humana, justa e de qualidade.
Entre as metas prioritárias da gestão para 2026 estão:
• Elaborar e implantar o Plano Municipal de Educação 2026-2035;
• Executar ações previstas no plano de governo da gestão atual;
• Implantar a Escola Cívico-Militar no município;
• Implementar programas específicos para promover melhorias no ambiente escolar;
• Reforçar a transparência na prestação de contas e manter diálogo permanente com a população e com a Câmara Municipal.
